职位描述：
岗位职责:
工作职责
1、负责公司的招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、人事档案等人力资源管理工作；
2、负责公司车辆、文档、食堂、宿舍、环境、安全等行政管理；
3、负责公司医疗资质申请等相关工作；
任职资格:
任职要求
1、有3年以上财务、人事、行政工作管理经验；
2、医学、财务、会计、人力资源、行政管理等专业本科及以上学历；
3、熟悉人事和行政管理知识及工作流程，有耐心、积极主动，具有良好的语言文字表达能力；
4、亲和力强，有责任心，组织协调与沟通能力强，具备独立处理事务的能力；
5、有医学背景和医疗资质申请经验者优先；
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